不差錢！萬達(dá)電商年薪38萬招工程師
隨著前阿里巴巴國際交易技術(shù)資深總監(jiān)龔義濤“入伙”萬達(dá)電商部門，國內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)大鱷萬達(dá)進軍電商開始揭開更多面紗。
此前，萬達(dá)集團董事長王健林公開表示，萬達(dá)要做智能廣場，把線上和線下結(jié)合。“萬達(dá)這么大一個公司，這么多零售資源，不做線上太可惜。”由此拉開了萬達(dá)進軍電商的大幕。
然而對于在商業(yè)地產(chǎn)、高級酒店、旅游、電影院線和連鎖百貨板塊高速布局的萬達(dá)來說，電商顯然是個陌生的領(lǐng)域，如何快速地搭建電商平臺，整合五大產(chǎn)業(yè)資源形成嶄新的電商模式，作為電商行業(yè)的后來者，萬達(dá)要走的路才剛剛開始。
高薪挖人技術(shù)派“掌門”
萬達(dá)集團電商部門四處高薪“挖角”：普通工程師年薪38萬元，主任工程師年薪90萬元，平臺技術(shù)部總經(jīng)理的年薪高達(dá)110萬元。
早在2012年年初，萬達(dá)透露出了要涉足電子商務(wù)一事。
此后萬達(dá)似乎急于構(gòu)建其電商人事團隊。7月份幾家獵頭公司的網(wǎng)站上開始爆出多條萬達(dá)招聘的消息，招募的高管包括首席執(zhí)行官、財務(wù)總監(jiān)和首席品牌官等。
有消息透露，萬達(dá)集團電子商務(wù)公司為其CEO開出200萬元年薪，宣稱除了馬云和劉強東，其余人都能挖得動。
來自獵聘網(wǎng)的消息顯示，萬達(dá)集團電商部門四處高薪“挖角”：普通工程師年薪38萬元，主任工程師年薪90萬元，平臺技術(shù)部總經(jīng)理的年薪高達(dá)110萬元。
接近萬達(dá)集團的人士透露，此前不久，阿里巴巴國際交易技術(shù)資深總監(jiān)龔義濤開始成為萬達(dá)電商部門CEO，而萬達(dá)的電商部門也因為龔義濤到位開始展開工作，“不過正式的亮相要等到明年上半年”。
據(jù)了解，進入阿里巴巴之前，龔義濤曾任Google總部電子商務(wù)技術(shù)部經(jīng)理等職。2009年龔義濤回國并加入阿里巴巴，擔(dān)任全球速賣通技術(shù)負(fù)責(zé)人，是個典型的技術(shù)派“掌門”，在他的構(gòu)建下針對海外中小型買家的速賣通已經(jīng)成為全球最大的在線外貿(mào)交易平臺。截至2012年11月初，其海外流量每天超過 2300萬，覆蓋全球190多個國家和地區(qū)，年平均增速超過400%。
龔義濤到位后的11月下旬，萬達(dá)繼續(xù)發(fā)布招聘信息：“互聯(lián)網(wǎng)、傳統(tǒng)零售、國內(nèi)外都?xì)g迎，打造線上線下無縫結(jié)合的獨特模式。涉及職位包括市場、運營、招商(國內(nèi)國際)、產(chǎn)品經(jīng)理、工程師等部門負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)人才?！?/font>
《中國經(jīng)營報》記者試圖聯(lián)系龔義濤未果，但上述接近萬達(dá)集團人士表示，萬達(dá)電商的具體模式仍不便對外公布，在所有的環(huán)節(jié)中平臺的技術(shù)搭建將是人員到位之后的首選。
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